Grand Casino Luzern – Ihre Karriere-Möglichkeiten

Das Grand Casino Luzern bietet seinen Gästen und Besuchern Dienstleistungen und Produkte auf höchstem Niveau. Wir begegnen unseren Gästen mit Respekt und betreuen sie mit Leidenschaft, Charme und Professionalität, damit sie sich in unserem Haus rundum wohl und willkommen fühlen.

Unsere fünf Werte Respekt, Professionalität, Innovation, Leidenschaft und Charme gelten dabei nicht nur im Umgang mit unseren Gästen. Die Einhaltung und Umsetzung dieser Werte wird ebenso in der täglichen Zusammenarbeit und in der Kommunikation mit unseren Mitarbeitenden gross geschrieben.

Werden Sie Teil des Grand Casino Luzern Teams. Hier finden Sie unsere aktuell offenen Stellen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Offene Stellen

Chef de Partie - Sommersaison Seecafe

Sie haben eine Ausbildung als Koch/Köchin abgeschlossen und konnten Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse bereits in einem ähnlichen Umfeld einsetzen. Gute Fachkenntnisse, die Liebe zu Ihrem Beruf und eine Prise Kreativität zeichnen Sie aus. Sie fühlen sich sowohl im à la carte wie im Bankett Bereich wohl. Sie sind überzeugt, dass nur das Team als Ganzes eine hervorragende Leistung erbringen kann und dass Sie das Team kräftig unterstützen werden. Dann erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen, dynamischen Team.


Bewerben

Croupier

Als Gastgeber am Tisch stellen Sie freundlich, effizient und serviceorientiert einen professionellen und prozesstreuen Spielablauf sicher. Sie besitzen ein gesundes Mass an Selbstvertrauen und verfügen über ein sympathisches und gepflegtes Auftreten. Als kontaktfreudige und teamfähige Persönlichkeit bereitet es Ihnen grosse Freude, unsere Kunden bei Ihrer Arbeit in den Mittelpunkt zu stellen.

Sie können eine fundierte Ausbildung zum Croupier und eine mindestens 1-jährige Erfahrung in den Casinospielen American Roulette, Black Jack und Texas Hold'em Poker (Stud Poker oder Punto Banco von Vorteil) vorweisen. Sie verfügen über einen grossen Einsatzwillen. Dies bildet ebenso eine positive Grundlage für Ihre persönliche Entwicklung wie Ihre Bereitschaft, stetig dazu zu lernen und sich weiter zu bilden. Sie kommunizieren sicher in deutscher Sprache sowohl mündlich wie auch schriftlich. Wenn sie eine oder mehrere Fremdsprachen sprechen (z.B. Englisch), ist dies von Vorteil. Sie sind zwischen 25 und 35 Jahre alt. Sie arbeiten gerne in unserem unregelmässigen Schichtbetrieb und Ihre Aufgeschlossenheit gegenüber einem multikulturellen Arbeitsumfeld sowie eine hohe Sozial-kompetenz runden Ihr Profil ab.

Suchen Sie einen Arbeitsplatz mit internationaler Atmosphäre, an dem Ihre Professionalität geschätzt wird und Sie Teil eines hoch motivierten Teams sein können? Dann freut sich Frau Stéphanie Lanz auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto.

 


Bewerben

Security Officer

Als Security Officer führen sie die Zutrittskontrolle unserer Gäste durch und sichern die Geldtransfers. Sie kontrollieren die Räumlichkeiten des Grand Casino Luzern gemäss den Sicherheitsvorschriften und sorgen für die Einhaltung von Ordnungsvorgaben bei verschiedensten Veranstaltungen im Hause. Sie betreuen unsere Gäste erstklassig, erkennen frühzeitig aussergewöhnliches Verhalten und reagieren angemessen.Sie haben sich im Sicherheitsbereich weitergebildet und konnten bereits Erfahrungen in diesem Bereich sammeln. Sie fühlen sich fit, trainieren regelmässig und Sie sind mindestens 180 cm gross. Ihr Alter liegt zwischen 25 und 35 Jahren. Sie sprechen sehr gut Deutsch und können sich auch in Englisch verständigen. Schwierige Situationen meistern Sie souverän, geschickt und diplomatisch. Sie sind bereit in Schicht und an Wochenenden zu arbeiten, sind flexibel und verfügen über einen tadellosen Leumund sowie eine hohe Sozialkompetenz.

 

Wir legen grossen Wert darauf, Sie als neues Teammitglied gut einzuführen. Wir schulen Sie laufend, intern wie extern, in den Bereichen rund um das Spielbankengesetz.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freut sich Herr Michael Kälin auf Ihre vollständige online-Bewerbung mit Foto.


Bewerben

Servicefachmitarbeiter im Olivo (m/w) 100%

Das Restaurant Olivo ist mit 15 Gault Millau-Punkten ein Aushängeschild des Grand Casino Luzern. Es besticht durch mediterrane Gastfreundschaft und kulinarische Spezialitäten rund ums Mittelmeer und bietet Platz für 60 Gäste. An warmen Sommertagen werden unsere Gäste ebenfalls auf der wunderschönen Terrasse mit Blick auf den Vierwaldstättersee bedient (40 Plätze).

 

Sie haben eine Ausbildung im Gastgewerbe abgeschlossen. Während einigen Jahren konnten Sie in der Schweiz Ihre Kenntnisse und Fertigkeiten in einem ähnlichen Umfeld der gehobenen Gastronomie ausbauen. Sie sind ein Profi im Filetieren von Fischen und in der Wein- und Käseberatung. Sie sind überzeugt, dass nur das Team als Ganzes eine hervorragende Leistung erbringen kann. Auch unter Belastung sind Sie der/die perfekte Gastgeber/in und behalten jederzeit den Überblick. Sie sind bis zu 30 Jahre jung. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist Ihnen wichtig. Sie arbeiten flexibel mittags und abends mit Zimmerstunde.Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte unseres Restaurants! Sie beraten und betreuen unsere Gäste äusserst kompetent, freundlich und zuvorkommend. So machen Sie den Besuch im „Olivo“ für jeden Gast zum Erlebnis.


Bewerben

Das Grand Casino Luzern als Arbeitgeber

Viele Gründe sprechen dafür ...

  • … weil wir Arbeitsplätze in einem spannenden, nicht alltäglichen Umfeld schaffen und weil wir unsere Mitarbeitenden individuell fordern und fördern.
  • … weil wir Eigenverantwortung, ein offener Karrierehorizont und eine faire Entlöhnung als beste Investition in die Zukunft unseres Unternehmens erachten.


Wir wollen nicht nur als Dienstleistungs- und Unterhaltungsanbieter langfristig denken und verantwortungsvoll handeln, sondern auch als Arbeitgeber.

Traditionsreiches, innovatives Unternehmen …

  • … ist das attraktivste Spielcasino in der Schweiz.
  • … ist ein bedeutender Arbeitgeber in der Zentralschweiz.
  • … beteiligt sich aktiv an der Angebotsgestaltung von Luzern Tourismus. 


und haben Sie gewusst …

  • … 2004, 2006, 2008 und 2011 wurden wir als «Casino of the Year» ausgezeichnet.
  • … wir arbeiten nach einem umfassenden ISO-zertifizierten Qualitätsmanagementsystem.
  • … wir sind mit dem Datenschutzgütesiegel «goodpriv@cy» zertifiziert.
  • … wir sind «Tripple Q» und somit mit dem höchsten Qualitätsgütesiegel im Schweizer Tourismus ausgezeichnet.


Sie erwarten faire Arbeitsbedingungen und eine möglichst grosse Arbeitsplatzsicherheit. Wir sind bestrebt dies zu erfüllen.

Offene Firmenkultur …

  • … wir bieten transparente Firmenstrukturen mit flacher Hierarchie.
  • … Respekt, Professionalität, Innovation, Leidenschaft und Charme – nach diesen Werten handeln und agieren wir.
  • … wir überprüfen regelmässig die Mitarbeiterzufriedenheit und leiten bei Bedarf Optimierungsmassnahmen ein.


Sie haben mehr vom Leben, wenn Sie zufrieden sind und Ihnen Ihre Arbeit gefällt. Das wollen wir fördern.

Entwicklungs-möglichkeiten ...

  • … wir fördern die fachliche und persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden.
  • … in jährlichen Qualifikationsgesprächen werden die Ziele entsprechend den Fähigkeiten definiert und die Zielerreichung überprüft.
  • … wir evaluieren Potenziale und unterstützen die persönliche Entwicklung.


Sie wollen weiterkommen – da ziehen wir mit.

Führung …

  • … wir fördern die Eigenverantwortung und legen grossen Wert auf Mitgestaltung.
  • … unsere Führungskräfte werden mit modernen Führungsinstrumenten und Schulungen wirksam unterstützt.
  • … wir führen kooperativ, zielorientiert und wertschätzend.


Unsere 5 Werte, Professionalität, Respekt, Innovation, Leidenschaft und Charme begleiten uns tagtäglich – auch in unserem Führungsstil.

Gesundes Arbeitsklima …

  • … wir leben nach einem erprobten Gesundheitsmanagement.
  • … unsere Arbeitsplätze sind ergonomisch und mit moderner Infrastruktur ausgerüstet.
  • … unser Personalrestaurant soll ein angenehmer Ort zum Verweilen sein und bietet warme und kalte Küche.
  • … wir bieten einen wunderschönen Arbeitsplatz, direkt am See und dennoch an zentraler Lage mitten in Luzern.


Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz ist auch unser Anliegen. Dafür setzen wir uns ein.

Attraktive Lohnleistungen …

  • … unsere Lohnpolitik ist leistungs-, anforderungsorientiert und marktgerecht.
  • … wir bieten ein attraktives Sozialpaket sowie Kaderversicherungen.
  • … wir bieten verschiedene Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden.


Wir belohnen Leistung ganzheitlich.

Tisch reservieren im Restaurant Olivo

Für Buchungen am heutigen oder morgigen Tag
bitten wir Sie um eine telefonische Reservierung unter 041 418 56 61.

Sie nutzen einen veralteten Browser oder befinden sich im Quirks-Modus des Internet Explorers. Bitte aktualisieren Sie Ihren Browser um alle Funktionen dieser Webseite nutzen zu können.